Zobacz więcej

PLAN FINANSOWY SUKCESJI w firmie rodzinnej

Analiza potrzeb finansowych Decyzja o przekazaniu firmy często nie jest łatwa ze względu na obawy nestora przed różnymi zagrożeniami, szczególnie, gdy jego bieżąca sytuacja finansowa jest powiązana z kondycją ekonomiczną przekazywanej firmy....

Zobacz więcej

Zobacz więcej

Sukcesja w firmie rodzinnej – PODZIAŁ MAJĄTKU

Proces przekazywania majątku między pokoleniami to proces składający się z wielu działań: od decyzji o konieczności przekazania majątku, przez ustalenie kręgu osób i zasad podziału majątku, etapów i terminów, form przekazania, określenia...

Zobacz więcej

Zobacz więcej

Biznesplan – trzy niezbędne kroki

2020-10-30 Strategia rozwoju

Zbliża się koniec roku, czas na podsumowania, analizy, plany na przyszły rok. Dla przedsiębiorców i menedżerów jest to również czas na przygotowanie biznesplanu dla firmy. Dla większości z nich ułożenie optymistycznego,...

Zobacz więcej

Zobacz więcej

Sukcesja w firmie rodzinnej – Ludzie

Nie lubimy zmian nawet tych, które mają przynieść nam korzyść lub rozwiązać dokuczliwe problemy. Mamy obawy czy wynik rzeczywiście będzie taki, jak oczekujemy, czy podołamy wyzwaniom, a nade wszystko...

Zobacz więcej

Zobacz więcej

Sukcesja w firmie rodzinnej – od czego zacząć?

Celem sukcesji w firmie rodzinnej jest nie tylko przekazanie majątku, ale realizacja marzenia założycieli, że ich dzieło nie odejdzie wraz z nimi. Istotą udanej sukcesji jest trwałe utrzymanie przez rodzinę wartości firmy raz kontroli...

Zobacz więcej

Zobacz więcej

Szkoła kompetencji menedżerskich – studium przypadku

Zdarza się, że przedsiębiorcy stają przed następującym problemem: czy zdolny, wartościowy pracownik, specjalista w swojej branży, na którym można polegać, będzie dobrym menedżerem? Czy zdobędzie szacunek dotychczasowych kolegów z działu? Czy będzie umiał egzekwować...

Zobacz więcej

0
    0
    Twój koszyk
    Twój koszyk jest pustyPowrót do sklepu