Umiejętne przekazywanie informacji zwrotnej jest podstawą budowania relacji i skutecznej komunikacji. Pomaga budować w zespole atmosferę otwartości i zaufania. Jest jedną z ważnych kompetencji menedżera. Niestety wielu menedżerom rzeczowa...
Zobacz więcej
Prawdziwa, pozytywna informacja zwrotna ( z ang. feedback) to jeden z najważniejszych sposobów zjednywania sobie ludzi i zachęcania ich do współpracy. Buduje poczucie więzi i życzliwość. Pozwala wyrazić naszą sympatię, szacunek...
Zobacz więcej
W firmach rodzinnych najczęściej spotykanym źródłem finansowania działalności są zyski zatrzymane oraz generowane przepływy pieniężne z działalności operacyjnej. Właściciele firm rodzinnych chętnie korzystają z finansowania zewnętrznego w postaci kredytów i pożyczek, a także...
Zobacz więcej
Motywowanie oznacza skłanianie do działania innych ludzi. Motywować to dostarczać komuś zachęty do zrobienia czegoś. W ten sposób inicjujesz czyjeś działanie lub zachowanie. ❓ Co Ci w tym pomoże? Przedstawiamy uporządkowany przegląd...
Zobacz więcej
Czy postrzegasz się jako osobę asertywną? Człowiek asertywny wierzy we własne możliwości, nie zachowuje się ulegle ani agresywnie i nie manipuluje innymi. Aby to osiągnąć należy nauczyć się słuchać innych i reagować...
Zobacz więcej
Działalność handlowa to najważniejsza działalność firmy, decydująca o zyskach i stratach. Jednak rzadko firmy proszą o audyt działalności handlowej. Fakt iż produkty firmy „sprzedają się”, wydaje się całkowicie satysfakcjonować zarząd...
Zobacz więcej